„Mehr als die Vergangenheit interessiert mich die Zukunft, denn in ihr gedenke ich zu leben“ - Einstein

Die Pflege der Zukunft soll von denen mitgestaltet werden, die in dieser Zukunft leben und arbeiten werden.

Die ideale Gelegenheit dazu bietet SNS - die Nachwuchsorganisation des Schweizer Berufsverbandes der diplomierten Pflegefachfrauen und –fachmänner. Es gibt mehrere spannende Möglichkeiten, bei SNS einen Beitrag zur Zukunft der Pflege zu leisten.

Übrigens: Jedes Engagement wird honoriert (Sitzungsgelder, Reise- und Verpflegungsspesen). Der SBK unterstützt SNS tatkräftig, niemand muss sich bis zur Erschöpfung verausgaben! Ausserdem bietet jedes Engagement bei SNS die Gewähr, viele andere interessante Pflegefachpersonen aus der ganzen Schweiz kennen zu lernen.

Als Mitglied des Vorstandes:

Mit seinen mehr als 2‘000 Mitgliedern (alles Studierende an einer Schweizer HF oder FH) ist SNS der grösste Fachverband innerhalb des SBK. Als dessen Regierung fällt der Vorstand die Grundsatzentscheide darüber, wo und wie SNS aktiv wird. Jedes Vorstandsmitglied ist für einen bestimmten Bereich verantwortlich (z.B. Betreuung der sozialen Medien, Gestaltung eines attraktiven Dienstleistungsangebots für die Studierenden, Networking/Marketing…). Aufwand: 4-6 Sitzungen im Jahr plus Arbeit an Projekten.

Als Präsident:in:

Sie/er organisiert die Arbeit des Vorstandes und koordiniert die Aktivitäten der verschiedenen Vorstandsmitglieder; er vertritt SNS nach aussen und gegenüber dem SBK, wo er/sie in den verschiedenen Entscheidungsgremien sitzt und mitentscheidet. Aufwand: 4-6 Vorstandssitzungen im Jahr, Teilnahme an ca. 6 ganztägigen SBK-Anlässen plus entsprechende Vorbereitung. Voraussetzung ist auch eine bestimmte Sprachgewandtheit und Freude am öffentlichen Auftreten und Netzwerken.

Als Delegierte:

Jeder Fachverband hat Anrecht auf eine bestimmte Anzahl Stimmen an der Delegiertenversammlung (dem Parlament) des SBK; als „SBK-Parlamentarier“ bestimmen die Delegierten somit den Kurs des Gesamtverbandes mit. Sie werden von der Hauptversammlung von SNS gewählt. Aufwand: Teilnahme an der einmal im Jahr stattfindenden Hauptversammlung von SNS, Teilnahme an der einmal im Jahr in Bern stattfindenden Delegiertenversammlung des SBK plus in der Regel eine Vorbereitungssitzung samt Studium der Unterlagen.

Als Ersatzdelegierte:

Kann eine Delegierte an der Delegiertenversammlung nicht teilnehmen, kann sie sich von einer Ersatzdelegierten vertreten lassen. Aufwand: vgl. Delegierte.

Als Botschafter:in:

Die Zukunft des Pflegeberufes hängt auch vom Einfluss des SBK und des Fachverbandes der Studierenden ab; dieser Einfluss wiederum hängt von der Stärke dieser Verbände ab: jedes Mitglied zählt! Ausserdem bietet die Mitgliedschaft Schutz und viele handfeste Vorteile. Das wissen aber viele nicht. Die ideale Gelegenheit, um dies bekannt zu machen und um neue Mitglieder zu werben, bieten Auftritte in den Schulen. Dass diese spannend und überzeugend geraten, ist die Aufgabe der BotschafterInnen: Studierende, die ihre Mitstudierenden für die Gratismitgliedschaft gewinnen. Aufwand: Teilnahme an einem Trainingsworkshop, Auftritte nach Vereinbarung.

Betreuung von/Mitarbeit bei Projekten:

Jedes Vorstandsmitglied übernimmt schwerpunktmässig bestimmte Aufgaben (wie die Schaffung eines Netzwerkes von berufspolitisch interessierten Pflegestudierenden; die Gewinnung von neuen Mitgliedern; die Bewirtschaftung der sozialen Medienkanäle; das Verfassen von Artikeln und Kolumnen für die Zeitschrift „Krankenpflege“; den Aufbau attraktiver Dienstleistungen für die Studierenden, etc.). Wer lieber „hands-on“ konkrete Projekte aufgleisen und vorantreiben will, kann den Vorstand bei der Realisierung des einen oder anderen Projektes unterstützen.